Assurance Groupe Association PME
Plus flexible, plus abordable avec la garantie renouvelable à prime nivelé !
Le plan PME vous offre les avantages d’une assurance collective en formule Groupe Association flexible et abordable.
Conçu pour les petites et moyennes entreprises, le Plan PME offre tous les avantages d’une assurance collective sans inconvénients : c’est vous qui choisissez l’étendue de votre protection d’assurance Groupe Association PME.
Le programme offre plusieurs garanties essentielles : invalidité, frais généraux, rente hospitalière, vie temporaire, assurance maladie complémentaire, assurance médicaments et soins dentaires.
L’idée générale
Le plan PME vous offre, en tant qu’employé ou propriétaire d’une PME, la possibilité de vous procurer une assurance santé et invalidité à la carte ayant pour but de vous protéger en cas d’accident ou de maladie.
Assurez le bien-être de vos employés en leur proposant une couverture d’assurance adaptée à leurs besoins, à la fois flexible, abordable et spécifiquement pensée pour les petites et moyennes entreprises (PME) du Québec.
Offrir une telle solution contribue à leur satisfaction, leur fidélité et leur motivation, tout en renforçant la compétitivité de votre entreprise sur le marché.
Le Plan PME avantageusement rassurant
- Chaque groupe d’assuré détermine sa couverture et le détenteur de sa police.
- Les nouvelles entreprises peuvent y adhérer immédiatement.
- Les entreprises non admissibles à une assurance collective peuvent adhérer à nos programmes de groupe association PME.
- Les entreprises avec un assurance collective trop couteuse peuvent souscrire le programme PME.
- Aucune contribution nécessaire de la part de l’employeur.
- Aucune obligation de souscription pour l’ensemble des employés.
- Plusieurs autres garanties optionnelles offertes.
- Renouvellement de prime stable et avantageux.
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Articles et Ressources Utiles
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LES COUVERTURES
Assurance salaire invalidité courte et de longue durée en formule Groupe Association PME
PROTECTION SOINS MÉDICAUX DENTAIRES
Médicaments sur ordonnance
Assurez l'avenir de vos proches et de votre entreprise.
- Médicaments génériques (le médicament de marquée déposée est remboursé jusqu’à concurrence du prix du médicament générique équivalent)
- Couverture à 70 % à 80 % de la première tranche de 750 $ de médicaments sur ordonnance admissibles non couvert par le régime d’assurance provincial, jusqu’à concurrence de 525 $ par assuré, par année civile.
Exclusions : produits de désaccoutumance au tabac, contraceptifs, inducteurs de l’ovulation, médicaments contre la dysfonction érectile, médicaments en vente libre et médicaments qui ne nécessitent pas d’ordonnance.
Soins Dentaires
un atout santé pour tous vos employés
- Couverture à 70 % de la première tranche annuelle de 575 $ pour obturations, nettoyage, détartrage, examens et polissage, jusqu’à concurrence de 400 $ par assuré, par année contractuelle
- Examens de rappel tous les neuf mois, par assuré.
- L'indemnisation est établie en fonction des honoraires stipulés dans le Tarif des actes bucco-dentaires de l'Association des chirurgiens-dentistes de la province. Toute hausse des honoraires donne lieu à une hausse des tarifs de la garantie Soins dentaires du régime Combinaison Plus de Flex Santé.
Les garanties de base suivantes sont comprises dans le régime Combinaison Plus
Assurance-maladie complémentaire (garantie initiale)
- Maximum viager de 250 000 $ par assuré .
- Navigateur Santé - Grâce au Navigateur Santé, vous et les membres admissibles de votre famille obtiendrez facilement et rapidement des réponses à vos questions et aurez accès à des services de soutien. Il vous suffit d’aller sur Internet ou d’appeler la ligne sans frais pour vous brancher au Navigateur Santé, dans lequel vous trouverez de l’information, des services de coordination médicale et des indications sur la façon de naviguer dans le système canadien des soins de santé. De plus, si vous voulez un deuxième avis d’un hôpital de renommée mondiale, le Navigateur Santé vous aidera à l’obtenir.
- L'indemnisation est établie en fonction des honoraires stipulés dans le Tarif des actes bucco-dentaires de l'Association des chirurgiens-dentistes de la province. Toute hausse des honoraires donne lieu à une hausse des tarifs de la garantie Soins dentaires du régime Combinaison Plus de Flex Santé.
- Chiropraticien, podologue, ostéopathe, naturopathe, podiatrie, massothérapeute dûment autorisé, acupuncteur : maximum de 25 $ par visite et de 20 visites par catégorie de risque, par assuré, par année contractuelle.
- Radiographies par le chiropraticien : maximum de 35 $ par assuré, par année contractuelle.
- Psychologue ou psychothérapeute : maximum de 80 $ pour la première visite, de 65 $ pour les visites suivantes et de 10 visites par assuré, par année contractuelle.
- Physiothérapeute : maximum de 250 $ par assuré, par année contractuelle.
- Services et soins infirmiers à domicile, prothèses et équipement médical permanent : le maximum par garantie, par assuré, par année contractuelle est indiqué au tableau suivant :
1 année
1 000 $
2 année
1 300 $
3 année
1 500 $
4 année
1 700 $
5 année +
3 000 $
- Orthèses sur mesure : maximum de 225 $ par personne par année contractuelle.
- Orthophoniste : maximum de 65 $ pour la première visite, de 45 $ pour les visites suivantes et de 10 visites par assuré, par année contractuelle.
- Service Répondeur individuel LifelineMD : maximum de 6 mois de service par assuré par période de 3 années contractuelles.
- Soins dentaires à la suite d’un accident : maximum de 2 000 $ par assuré, par année contractuelle.
- Transport par ambulance : aucun maximum pour le transport par voie terrestre et le transport en ambulance aérienne.
- Examens tomodensitométriques : maximum de 200 $ par assuré, par année contractuelle.
- Prothèses auditives : maximum de 400 $ par assuré, par période de quatre années de prestations consécutives.
- Échographie : maximum de 50 $ par assuré, par année.
- Audiologie : maximum de 500 $ par assuré, par année.
- Imagerie par résonance magnétique : maximum de 500 $ par assuré, par année.
- Analyses en laboratoire – maximum de 100 $ par personne, par année contractuelle pour les analyses sanguines et d’urine et les prélèvements de gorge, effectués à la suite d’un accident ou aux fins de diagnostic ou de traitement d’une maladie.
- Test de l’antigène prostatique spécifique (APS) – maximum de 75 $ par personne, par année contractuelle, pour le paiement des frais engagés pour les tests nécessaires au diagnostic ou au traitement d’une maladie, lorsqu’ils sont prescrits ou demandés par le médecin traitant.
- Test CA 125 – maximum de 75 $ par personne, par année contractuelle, pour le paiement des frais engagés pour les tests nécessaires au diagnostic ou au traitement d’une maladie, lorsqu’ils sont prescrits ou demandés par le médecin traitant
Soins de la vue (garantie initiale)
- Maximum de 150 $ par assuré, par période de deux années de prestations consécutives en remboursement des frais de lentilles sur ordonnance, de montures de lunettes, de lentilles cornéennes et de chirurgie oculaire au laser.
-
Maximum de 60 $ pour les honoraires de l'optométriste par assuré, par période de deux années de prestations consécutives.
(après épuisement des prestations du régime d'assurance-maladie public, le cas échéant)
Assurance-voyage
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Assurance des frais médicaux en cas d’urgence, jusqu’à concurrence de 5 000 000 $ par assuré pour les voyages de 9 jours ou moins.
(Une franchise de 100 $ s’applique à chaque demande de règlement.) -
Possibilité de souscrire 8 ou 21 jours supplémentaires de couverture sous forme d’Ajout.
Note : L’assurance-voyage peut être limitée ou exclue pour une maladie ou une affection qui s’est manifestée pour la première fois dans la période de 9 mois précédant immédiatement chaque date de départ. L’assurance voyage n’est pas offerte aux personnes de 70 ans et plus.
Décès et mutilation par accident (formule de base)
- Jusqu’à 25 000 $ pour le décès ou la mutilation par accident des adultes de moins de 65 ans - Jusqu’à 10 000 $ pour le décès ou la mutilation par accident des enfants et des adultes de 65 ans et plus.
- Garantie additionnelle peut être souscrite en tant qu’Ajout.
Prestation aux survivants
- Garantie prévoyant la prolongation de l’assurance à l’égard des survivants pendant une période d’un an suivant le décès du titulaire adulte de la police. Cette garantie est offerte un an après la date de prise d’effet de la police.
Obtenez une couverture adaptée dès aujourd'hui !
Protégez votre entreprise et vos employés dès maintenant avec une couverture adaptée à vos besoins.
Nos courtiers experts vous accompagnent pour choisir les assurances les mieux adaptées à votre entreprise.
Contactez-nous pour une consultation gratuite et sécurisez l'avenir de votre entreprise.
FAQs
Bienvenue dans notre section Foire aux Questions. Nous savons que choisir la bonne assurance pour votre entreprise peut soulever de nombreuses interrogations. C'est pourquoi nous avons rassemblé les questions les plus fréquentes que nos clients nous posent, afin de vous apporter des réponses claires et précises. Que vous vous demandiez quelle couverture est la plus adaptée à vos besoins, comment souscrire une police d'assurance, ou quelles sont les démarches en cas de sinistre, nous sommes là pour vous guider.
Si vous ne trouvez pas la réponse à votre question, n'hésitez pas à nous contacter. Notre équipe d'experts est à votre disposition pour vous fournir toutes les informations nécessaires.
Pourquoi devrais-je souscrire à une assurance vie et invalidité pour mon entreprise ?
L’assurance vie et invalidité permet de protéger votre famille et votre entreprise en cas d’incapacité à travailler ou de décès. Elle assure la stabilité financière en couvrant les dépenses et en fournissant un revenu pendant que vous êtes dans l’incapacité de travailler. Bien que l’assurance vie soit courante, il est également important de ne pas négliger l’assurance invalidité, car il est plus probable de faire face à une invalidité au cours de la vie active.
Quelle est la différence entre l’assurance des biens et l’assurance responsabilité civile ?
L’assurance des biens couvre les actifs physiques de votre entreprise, tels que les bâtiments, le matériel, les stocks, et l’équipement, contre les dommages matériels (incendie, vol, etc.). L’assurance responsabilité civile, quant à elle, protège votre entreprise contre les réclamations liées à des blessures ou des dommages causés à des tiers à cause de la négligence ou d’un produit défectueux.
Qu'est-ce que l'assurance contre les pertes d'exploitation ?
L’assurance contre les pertes d’exploitation couvre les pertes de revenus si votre entreprise doit cesser temporairement ses activités à cause d’un sinistre, comme un incendie ou une catastrophe naturelle. Cela vous permet de continuer à payer vos frais fixes, même si votre activité est interrompue.
Ai-je besoin d'une assurance automobile spécifique pour mes véhicules d'entreprise ?
Oui, il est nécessaire de souscrire une assurance automobile distincte pour tout véhicule utilisé à des fins commerciales. Cette couverture protège vos véhicules et vos conducteurs en cas d’accidents ou de dommages, tout en respectant les obligations légales en matière d’assurance.
Qu’est-ce que l’assurance responsabilité civile professionnelle et qui en a besoin ?
L’assurance responsabilité civile professionnelle, aussi appelée assurance « erreurs et omissions », protège les professionnels spécialisés contre les réclamations liées à des fautes, erreurs ou omissions dans l’exercice de leur métier. Elle est particulièrement recommandée pour les professions telles que les avocats, les médecins, les consultants, et tout autre prestataire de services exposé à des risques de litiges professionnels.